第33节  纯利关系

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所以对于和程渊的第一次相处,尹漠言给他很的高分。

伸手把钥匙交给尹漠言:“从今天起这里就是你的办公区域,所有的人员、设备随你安排。”

“谢谢”尹漠言看着阳光充足又如此设施齐全的工作室,由衷感到满意。

“做你想做的任何设计,我一定全力支持。”说完程渊笑着伸出手来,“预祝我们以后合作愉快。”

“合作愉快。”尹漠言也笑着握住程渊的手,加盟博誉似乎正在向他敞开一扇崭新的大门。

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与尹漠言顺利加盟博誉相比,邢远这边还有一些最后的事要处理。交接的工作已经基本完成,只剩下一些‘私人问题’有待决定。

邢远看着桌上的纸袋,里面是有关于方渐的不可告人秘密的‘铁证。’

如果放出去,方渐必定下台,f.k也会因总裁丑闻而陷入股价大跌的危机。做还是不做,邢远有些犹豫,毕竟他在f.k的时间不短,对这个地方还有些回忆。

长远来看,方渐担任f.k总裁绝对不是合适的人选,可如果再遭变故,f.k恐怕必须要应对新一轮严重的危机。

不自觉地,邢远想到和程渊的协议,“15 的市场占有率”邢远喃喃道“如果f.k衰弱的话……”

对于‘用手段’,他一直相信很多事总是有借有还,但还是决定就此一搏,毕竟这是他早就选择的路。带着一点别有用心的愧疚,邢远拿起了桌上的电话。

一周后,f.k新任总裁被爆买卖行业机密丑闻,被迫辞职,而f.k集团由于受此突发事件影响股价暴跌。一时间外部质疑声无数,加之无法迅速找到接任总裁职位的合适人选,让f.k集团——这个多年驰骋在时装领域的巨头陷入了前所未有的巨大危机。

在此之前,f.k前任总裁邢远刚刚任职期满,低调就任博誉集团担任副总,国内时尚圈里影响最大的一次人员调整看似尘埃落定。

作者有话要说:啥也不说了,被大家给力的留言感动中~谢谢大家!

唯有码字回报,你们懂的

☆、第三十四章 入职(倒v)

每当一个庞大企业更换ceo时,都代表着新的企业文化将被注入,作为整个管理层中最高的决策者,ceo个人底苁腔蚨嗷蛏俚纳透进企业运作中,于是无论副手抑或普通职员,都能在他们的工作点滴中发现这样的痕迹。掌控企业的命运,把量企业的命脉,ceo是代表企业不争的旗帜。

从尹漠言开始加入博誉的日子起,一切事情都令他十分满意,自由的设计空间,良好的工作环境,专业素质极高的团队同事,他没有什么可挑剔的,但如果非要说出一点点哪里不适应,那就是每天上班必穿的工作正装了。

与在f.k时不一样,f.k没有特定的着装要求,只要出席会议时别穿着短裤拖鞋,平时的工作里你大可着装自由。除了邢远及少数高层不得不随时面对各类谈判会议而天天正装,其他员工在除去特定安排时都穿着休闲。在f.k,你常常可以看见有人穿着运动衫、跑步鞋来回走动,按邢远的话说:“既然是做时装的公司,我们尊重员工选择穿一切服装的自由。”

尹漠言也是众多‘随意’族的一份子,特别是他沉迷于设计时,各类宽大的服装总是他最经常的选择。他并不讨厌正装,事实上,每次出现在各类酒会或者发布会上,尹漠言的着装总是相当出彩,他的衣柜里也挂满了可以出席任何场合的各类西装,但别致的设计加上男装里算炫目的颜色,让他觉得在90不黑即灰的‘博誉西装环境’里不太适宜,特别是系到最顶端一颗纽扣以及一丝不苟的领带穿法,让他着实有些不太自在。

不知道是不是从地产行业起家的缘故,亦或程渊本人喜欢严谨简洁的风格,博誉的每位工作人员都意外默契的选择了近乎同一种服装类型——简单、j-i,ng干、硬朗,深色的颜色让每个人显得专业而j-i,ng神奕奕,仿佛挑出任何一位都能立刻走上商务谈判桌的样子。

尹漠言用手指松了松有些压抑的领口,这已经是他在博誉正式上班的第七天,他看着秘书一早就放在桌上的有关新品牌的定位策划,庆幸博誉对于进军服装界的重视,于是他也看得格外认真。


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